Твёрдое предложение о работе шаг за шагом: от вакансии в PULS до досье работодателя в WorkinRomania

Твёрдое предложение о работе («ofertă fermă») — центральный документ досье работодателя на WorkinRomania.gov.ro. Без него досье нельзя подать, а кадровому агентству не на что опираться при подборе: согласно типовому договору из Приказа MMFTSS № 655/2026, агентство предлагает кандидатов, отвечающих требованиям твёрдого предложения «в том виде, в каком оно загружено работодателем на электронную платформу WorkinRomania.gov.ro».

Это руководство — для компаний, которые регистрируются как работодатели, чтобы привлекать иностранных работников напрямую (D/AM1) или через агентство (D/AM2). Шаги проверены на платформах 1 октября 2026 г. Экраны часто меняются, поэтому сверяйтесь с ними, прежде чем следовать шагам. Платформы работают на румынском: ниже каждая кнопка дана с точным румынским названием, а в скобках — перевод.

Предпочитаете видео? Смотрите видеоурок о вакансии в PULS и твёрдом предложении.

Что нужно знать заранее

• Твёрдое предложение больше не пишется с нуля в WorkinRomania. Оно начинается с вакансии, опубликованной в PULS / Medierea muncii (ANOFM). Закон требует, чтобы твёрдое предложение содержало рабочее место, заявленное как вакантное в ANOFM (ст. 6 ч. (3) OUG 32/2026 со ссылкой на ст. 10 Закона № 76/2002). WorkinRomania автоматически подтягивает вакансии вашей компании, а вы дополняете их сведениями, которых требует закон.
• Нужны два разных аккаунта:
• аккаунт ANOFM (sso.anofm.ro, e-mail и пароль) для PULS и посредничества;
• аккаунт HUB MAI (hub.mai.gov.ro, через ROeID) для WorkinRomania.
• Вакансия появляется в WorkinRomania только если в PULS у неё статус «PUBLICAT» (опубликовано), и не позднее чем через 24 часа после публикации.
• В PULS нет поля «иностранные работники». Это нормально: связь с иностранцами устанавливается в WorkinRomania, когда вы выбираете вакансию как твёрдое предложение.

Внимание, ситуация на октябрь 2026 г. Список дефицитных профессий приостановлен Апелляционным судом Бухареста (дело 5633/2/2026), а платформа сообщает, что процедуры регистрации и авторизации работодателей отключены. Досье и предложение можно подготовить, но подача может быть заблокирована до возобновления процедуры. Подробнее: что означает приостановление Приказа 1073/2026.

Этап 1 — Публикуете вакансию в PULS (ANOFM)

Шаг 1 — Войдите в аккаунт ANOFM

На anofm.ro нажмите «PULS / Medierea muncii — Servicii online» (онлайн-услуги) и войдите с e-mail и паролем аккаунта ANOFM.

Шаг 2 — Проверьте компанию

В PULS, в разделе «Companiile mele» (мои компании), компания должна быть привязана к вашему аккаунту со статусом ACCEPTAT (принято). Если её нет, используйте «Înregistrează o companie» (зарегистрировать компанию) или «Înregistrare ca reprezentant legal la o companie» (регистрация в качестве законного представителя компании).

Шаг 3 — Добавьте предложение о работе

В модуле посредничества: Dashboard → «Adaugă o ofertă de muncă» (добавить предложение о работе). Заполните обязательные поля. Самые важные:

• Классификация профессий (код COR) — профессия, на которую вы нанимаете. Для D/AM2 она должна быть в Списке дефицитных профессий.
• Адресаты («Destinatari») — выберите PCLM (лица, ищущие работу). Варианта для иностранцев нет, потому что вакансия адресована внутреннему рынку.
• Количество мест (новые и/или освободившиеся должности).
• Минимальная/максимальная зарплата и её тип (брутто/нетто) — в PULS необязательны, но обязательно заполните: значение переносится в твёрдое предложение в WorkinRomania.
• Срок действия предложения — выберите дату, достаточно далёкую, чтобы покрыть весь срок рассмотрения досье.
• Опубликовано: Да («Publicat: Da») — без этого вакансия не попадёт в WorkinRomania.

Шаг 4 — Дождитесь синхронизации

Дайте до 24 часов, чтобы вакансия появилась в WorkinRomania.

Этап 2 — Готовите досье работодателя в WorkinRomania

Шаг 5 — Откройте досье

Войдите на hub.mai.gov.ro → WorkinRomania → «Contul meu» → «Cererile mele» (мой аккаунт → мои заявления), затем в строке досье нажмите «Editează documentație» (редактировать документацию).

Если досье ещё нет: карточка «Pentru înregistrare ca angajator - persoană juridică» (регистрация работодателя — юридического лица) → «Depune cerere» (подать заявление) → выберите компанию → отметьте два согласия → «Inițiază procedura» (начать процедуру). Начать процедуру может только внешний пользователь (директор, участник или законный представитель), а не назначенное лицо — см. урок о назначении лица.

Шаг 6 — Загрузите документы

В разделе «Documente generale» (общие документы):

• Заявление о регистрации («Cerere înregistrare») — формируется автоматически;
• Справка об отсутствии налоговой задолженности — местные органы;
• Справка об отсутствии налоговой задолженности — Министерство финансов.

Затем документы на лиц из ONRC (законные представители, директора, участники, акционеры). Кнопка «Descarcă declarațiile autocompletate» (скачать автозаполненные декларации) даёт ZIP-архив с уже заполненными декларациями.

Важно: каждая декларация под личную ответственность подписывается электронно тем, кто её делает (каждый участник подписывает свою декларацию), а не тем, кто загружает досье.

Шаг 7 — Подтвердите и возьмите ответственность

• На вопрос «Confirmați faptul că datele preluate în mod automat din platforma ONRC sunt actualizate» (подтвердите, что данные, автоматически полученные из ONRC, актуальны) выберите DA (да).
• Отметьте декларацию о принятии ответственности. Без неё появляется сообщение «Acest consimțământ este obligatoriu pentru depunerea documentației» (это согласие обязательно для подачи документации).

Шаг 8 — Перейдите к твёрдому предложению

Нажмите «Pasul următor: selectare ofertă fermă» (следующий шаг: выбор твёрдого предложения). Если не хватает обязательного документа, платформа остановит вас здесь.

В «Cererile mele» досье получает статус «Procedură inițiată, ofertă fermă necompletată» (процедура начата, твёрдое предложение не заполнено): документы в порядке, не хватает только предложения.

Этап 3 — Выбираете и заполняете твёрдое предложение

Шаг 9 — Найдите вакансию

Страница «Selectare ofertă fermă dosar nr. …» (выбор твёрдого предложения, досье № …) показывает вакансии вашей компании из PULS. На каждой карточке:

• Идентификатор предложения (ID в PULS);
• сфера деятельности;
• Доступные должности;
• метка: Poziții neocupate (не заняты), Poziții ocupate parțial (заняты частично) или Poziții ocupate total (заняты полностью).

Можно фильтровать по сфере или статусу. Если вакансии нет, проверьте в PULS, что она «Publicat» и что прошло 24 часа.

Шаг 10 — Заполните сведения

На карточке вакансии нажмите «Actualizează detalii suplimentare pentru oferta fermă» (обновить дополнительные сведения для твёрдого предложения). Вверху — данные из PULS (компания, уезд, профессия, период, зарплата, места), здесь они не меняются. Ниже вы заполняете элементы, которых требует ст. 6 OUG 32/2026:

Буквы a)–m) соответствуют ст. 6 ч. (1). Транспорт и репатриация — из ст. 6 ч. (2) п. b), который требует однозначно указать, кто несёт каждую расходную статью: работодатель или иностранный работник. Та же часть в п. a) требует указать и жильё (условия на весь срок пребывания и, при необходимости, питание) — опишите его в предложении чётко.

Проверьте зарплату. Мы видели предложения, где зарплата нетто равна брутто: значение брутто из PULS, похоже, копируется и в поле нетто. Если так — исправьте в PULS.

Код COR в шапке. Поле «COR» может показывать короткое число (например, 1634) — это внутренний ID PULS, а не 6-значный код COR. Правильная профессия — та, что написана словами.

Шаг 11 — Проверьте выбор

Внизу страницы, в разделе «Oferte ferme selectate» (выбранные твёрдые предложения), просмотрите заполненное предложение (или предложения).

Шаг 12 — Подайте досье

Подайте документацию вместе с выбранным предложением. Досье переходит в статус «În curs de autorizare» (идёт авторизация). У ANOFM есть не более 30 рабочих дней, чтобы одобрить регистрацию или мотивированно отказать (ст. 5 ч. (6) OUG 32/2026).

Итог: весь путь коротко

Частые вопросы

Моя вакансия из PULS не появляется в WorkinRomania. Почему?

Три возможные причины: у вакансии нет статуса PUBLICAT, ещё не прошло 24 часа, или компания в PULS не та же (другой CUI), что в досье WorkinRomania.

Нужна ли ещё справка от AJOFM?

Нет. Для новых заявлений справка о наличии рабочей силы больше не выдаётся. Выбор вакансии из PULS как твёрдого предложения заменил старую процедуру.

Нужно ли держать вакансию опубликованной минимальное число дней?

Закон не устанавливает минимального срока. Важно, чтобы вакансия была опубликована и действительна в момент, когда вы её выбираете.

Можно ли использовать одну вакансию для нескольких работников?

Да, в пределах доступных мест в вакансии. В поле «Numărul locurilor de muncă» (количество рабочих мест) вы выбираете, сколько мест покрывает досье.

Что означает «Procedură inițiată, ofertă fermă necompletată»?

Документы досье в порядке; осталось выбрать и заполнить твёрдое предложение (Этап 3).

Что делать, если профессии нет в Списке дефицитных профессий?

Для D/AM2 (через агентство) профессия должна быть в списке. Для D/AM1 (Молдова, Украина, Сербия, высококвалифицированные специалисты) список не является условием.

---

Материал носит информационный характер и отражает ситуацию на 1 октября 2026 г. Приоритет имеют официальный текст OUG 32/2026 (Официальный вестник № 335 от 27.04.2026), Приказа MMFTSS № 655/2026 и сообщения компетентных органов. В конкретных ситуациях рекомендуем обратиться к специалисту.