Tutorial video: publici anunțul în PULS (ANOFM) și îl selectezi ca ofertă fermă în WorkinRomania.gov.ro

Ca să angajezi lucrători străini, dosarul tău din WorkinRomania.gov.ro are nevoie de o ofertă fermă — iar oferta fermă se naște ca anunț de loc de muncă în platforma ANOFM. Video-ul de mai sus arată tot circuitul: publici anunțul în PULS / Mediere, apoi îl selectezi automat în dosarul de pe WorkinRomania, fără să retastezi nimic.

Două platforme, două conturi separate

Primul lucru de știut: conturile sunt independente. Pentru WorkinRomania.gov.ro te autentifici prin contul de pe hub.mai.gov.ro, cu ROeID sau cu cartea electronică de identitate. Pentru PULS și modulul de Mediere ai nevoie de un cont ANOFM, cu e-mail și parolă — dacă nu ai unul, îl creezi de pe sso.anofm.ro.

Verifică firma în PULS

După autentificare, în meniul din stânga, la Companiile mele, firma ta trebuie să apară asociată contului, cu statusul Acceptat. Dacă nu apare, o adaugi cu Înregistrează o companie sau cu Înregistrare ca reprezentant legal la o companie. Apoi apeși cardul verde Caută angajați, care te duce în modulul de Mediere — panoul tău de angajator.

Adaugă oferta de muncă

Primul buton din listă este Adaugă o ofertă de muncă. Completezi datele postului: numărul și data înregistrării, numărul de locuri vacante, codul ocupației (codul COR) și domeniul de activitate.

Atenție la câmpul Destinatari. Ai cinci opțiuni: ucenici, stagiari, PCLM, absolvenți și persoane cu handicap. Nu există opțiune pentru „personal străin" — și e normal să nu existe. Alegi PCLM (persoane în căutarea unui loc de muncă): anunțul se adresează pieței interne, exact acesta este rostul lui.

Bifa EURES — vizibilitate europeană

Imediat sub codul ocupației găsești bifa Ofertă valabilă pentru cetățenii Uniunii Europene. Bifeaz-o dacă vrei ca anunțul să fie difuzat și în rețeaua europeană EURES — platforma e conectată la nivel european, deci postul devine vizibil și pentru candidați din alte state membre.

Valabilitate și publicare — fără termen minim

La final stabilești valabilitatea ofertei și alegi Publicat: Da. Publicarea înseamnă două lucruri: soliciți sprijinul agenției pentru preselecția candidaților, iar anunțul apare pe site-ul anofm.ro. Dacă alegi „Nu", oferta nu intră în mediere.

Cât despre durată: legea nu impune un termen minim de publicare. Vechea practică de 6 sau 10 zile ținea de procedura adeverinței privind forța de muncă — adeverință care nu se mai eliberează pentru cererile noi.

Oferta apare acum în lista Oferte de muncă, cu un identificator propriu. Reține acest număr: el este legătura cu WorkinRomania. Din aceeași listă poți oricând reînnoi oferta sau o poți marca drept ocupată.

Selectarea ofertei ferme în WorkinRomania.gov.ro

Treci în dosarul tău de înregistrare ca angajator din WorkinRomania.gov.ro. După ce ai încărcat toate documentele obligatorii, ai confirmat datele preluate din ONRC și ai bifat declarația de asumare a răspunderii, apeși butonul verde Pasul următor — selectare ofertă fermă. Dacă lipsește vreun document obligatoriu, platforma nu te lasă să avansezi.

Platforma îți afișează automat anunțurile firmei tale din Medierea ANOFM. Nu retastezi nimic: selectezi anunțul dorit, iar acesta devine oferta fermă a dosarului — în dosarul depus vei regăsi exact identificatorul din Mediere.

Schimbarea de fond față de vechiul sistem: adeverința de la agenția județeană nu se mai cere. Noua lege a înlocuit verificarea caz cu caz cu Lista ocupațiilor deficitare — procedura poate fi inițiată doar pentru ocupațiile din listă.

Ce urmează după depunere

Publici anunțul în ANOFM, îl selectezi ca ofertă fermă în WorkinRomania și depui dosarul. Agenția îl soluționează în maximum 30 de zile lucrătoare, iar după aviz ți se deblochează cererile unice pentru lucrătorii străini.

Pe scurt

---

Această resursă are caracter informativ și reflectă situația de la data publicării. Textele oficiale (OUG 32/2026, HG 602/2026) și comunicările instituțiilor competente prevalează. Pentru situații concrete, recomandăm consultarea unui specialist.