रोमानिया दिनप्रतिदिन धेरै विदेशी नागरिकहरूलाई आकर्षित गर्दैछ जसले यहाँ रोजगारको अवसरको खोजी गर्दै नयाँ जीवन निर्माण गर्न चाहन्छन्। चाहे तिनीहरू रोजगारको अवसर, अध्ययन, वा आश्रयको खोजीका लागि आएका हुन्, विदेशीहरूको रोजगारले अर्थतन्त्र र सांस्कृतिक दृष्टिकोणबाट महत्त्वपूर्ण फाइदाहरू ल्याउँछ। यहाँ रोमानियामा विदेशीहरूको रोजगार प्रक्रिया हालको कानूनी प्रावधानअनुसार कस्तो छ भन्ने बारे जानकारी दिइएको छ।
१. वैध बसोबास भएका विदेशीहरूको रोजगार
रोमानियामा वैध बसोबास भएका विदेशीहरूलाई रोजगार दिनका लागि नियोक्ताले रोजगार अनुमोदन पत्र प्राप्त गर्नुपर्ने हुन्छ, जुन कानूनी प्रावधान अनुसार आवश्यक छ।
यदि विदेशीहरूलाई २०१४ को २५ नं. अध्यादेशको ३ धारा (२) अनुसार समावेश गरिएको हो भने, तिनीहरूलाई रोजगार अनुमोदन पत्र आवश्यक छैन।
२. अस्थायी बसोबास अधिकार भएका विदेशीहरूको रोजगार
अस्थायी बसोबास अधिकार प्राप्त विदेशीहरू जो पूर्णकालिक रोजगार सम्झौतासँग काम गरिरहेका छन्, तिनीहरूले अर्को नियोक्तासँग काम गर्न सक्छन्:
- रोजगार अनुमोदन पत्र बिना
- केवल आंशिक समयको व्यक्तिगत श्रम सम्झौतासँग, अधिकतम ४ घण्टा प्रतिदिनको अवधि
३. रोमानियामा सुरक्षा खोजिरहेका व्यक्तिहरूको रोजगार
आश्रय प्रक्रियाको अवधिमा, विदेशी आवेदनकर्ता लाई रोमानियाली नागरिकहरूको लागि तोकिएका शर्तहरूमा श्रम बजारमा पहुँच प्राप्त हुन्छ:
- आश्रयको आवेदन पेश गरेको मितिबाट ३ महिना समाप्त भएपछि, यदि प्रशासनिक प्रक्रियामा निर्णय लिइएको छैन र ढिलाइ उनीसँग सम्बन्धित छैन भने।
- आश्रय प्रक्रियाको न्यायिक चरणको अवधिमा।
४. अस्थायी सुरक्षा लाभकर्ताहरूको रोजगार रोमानियामा
अस्थायी सुरक्षा लाभकर्ताहरूलाई निम्न अधिकार प्राप्त छ:
- तिनीहरूलाई व्यक्तिगत वा कानूनी संस्थाहरूले रोजगार दिन सक्छ।
- तिनीहरूले स्वतन्त्र गतिविधिहरू सञ्चालन गर्न सक्छन्, र यसका लागि लागू हुने नियमहरूको पालना गर्नुपर्छ।
- तिनीहरूले कानूनको शर्त अनुसार वयस्कहरूको शैक्षिक गतिविधिहरू, व्यावसायिक तयारी र कामको व्यावहारिक अनुभवमा भाग लिन सक्छन्।
५. विदेशीहरूको रोजगारसम्बन्धी नयाँ कानूनी प्रावधानहरू
मोल्दोभा, युक्रेन र सर्बिया गणराज्यका नागरिकहरूले रोमानियामा पूर्णकालिक रोजगार सम्झौतासँग अधिकतम ९ महिना सम्मको अवधिमा काम गरेमा, उनीहरूलाई रोजगार अनुमोदन पत्रको आवश्यकता हुँदैन।
उक्त देशका नागरिकहरूले यदि काम गर्न चाहन्छन् भने, उनीहरूले दीर्घकालिक बसोबासको भिसा आवेदन गर्न सक्छन्, जसका लागि रोजगार अनुमोदन पत्रको प्रति प्रस्तुत गर्नु आवश्यक छैन।
विदेशीहरूको लागि रोजगार शर्तहरू:
- विदेशीले रोजगारका लागि लागू हुने कानूनी प्रावधानअनुसार स्थान खाली राख्नका लागि अनिवार्य शर्तहरू पूरा गर्नुपर्छ।
- विदेशीले रोमानियामा सञ्चालन गर्न लागेको गतिविधिसँग असंगत आपराधिक पृष्ठभूमि नहुनु पर्छ।
Leave a Comment