مارچ 08/2024 سے شروع ہو رہا ہے، قانون نمبر۔ 28/2024، جو یورپی یونین کی ہدایات کےمطابق اعلیٰ تعلیم یافتہ غیر ملکی کارکنوں کے نظام میں اہم تبدیلیاں لاتا ہے۔ اس قانون کا بنیادی مقصد رومانیہ کی لیبر مارکیٹ میں اہل غیر ملکی کارکنوں کے انضمام کو بہتر بنانا ہے، خاص طور پر ان شعبوں میں جن کے لیے اعلیٰ تعلیم یافتہ ماہرین کی ضرورت ہوتی ہے، جیسے کہ انفارمیشن اینڈ کمیونیکیشن ٹیکنالوجی، تحقیق، انجینئرنگ اور دیگر اعلیٰ مہارت والے شعبے۔

یہاں قانون نمبر کے ذریعے لائی گئی اہم تبدیلیاں ہیں۔ 28/2024

توسیع شدہ رہائشی اجازت نامے کی مدت

ترمیم: قانون نمبر سے پہلے۔ 28/2024، اعلیٰ تعلیم یافتہ غیر ملکی کارکنوں کے لیے رہائشی اجازت نامے زیادہ سے زیادہ ایک سال کے لیے موزوں تھے۔ 2024 تک، مستقل کارکنوں کے لیے یہ مدت 2 سال تک بڑھا دی گئی ہے۔
اضافی تفصیلات: انتہائی ہنر مند کارکنوں کے پاس اب 2 سال کے مقابلے میں 3 سال تک کے لیے رہائشی اجازت نامہ درست ہے۔ یہ رومانیہ میں لیبر مارکیٹ میں زیادہ استحکام کی اجازت دیتا ہے اور ان کی طویل مدتی برقراری کو متحرک کرتا ہے۔

کم از کم تنخواہ کی حد میں کمی

ترمیم: قانون اعلیٰ تعلیم یافتہ کارکنوں کے لیے کم از کم اجرت کی حد کو کم کرنے کے لیے فراہم کرتا ہے۔ اگر پہلے اعلیٰ تعلیم یافتہ غیر ملکی کارکن کی خدمات حاصل کرنے کے لیے درکار کم از کم تنخواہ معیشت میں اوسط مجموعی تنخواہ سے کم از کم دو گنا تھی، تو نیا ضابطہ اس حد کو کم کر کے “کم از کم اوسط مجموعی تنخواہ” تک کر دیتا ہے۔
اثر: اس اقدام کا مقصد زیادہ ہنر مند غیر ملکی کارکنوں کو راغب کرنا ہے، ان کے مختلف اقتصادی شعبوں میں انضمام کی سہولت فراہم کرنا، خاص طور پر ان علاقوں میں جہاں ماہرین کی بہت زیادہ مانگ ہے۔

خاندان کے دوبارہ اتحاد کے عمل کو آسان بنانا

تبدیلی: یورپی یونین بلیو کارڈ حاصل کرنے کے خواہشمند کارکنوں کے لیے خاندان کے دوبارہ اتحاد کے عمل کو آسان بنا دیا گیا ہے۔ وہ بلیو کارڈ کے حصول کے لیے درخواست جمع کروانے کے ساتھ ساتھ خاندان کے دوبارہ اتحاد کی درخواست کر سکتے ہیں، بغیر کسی اضافی انتظار کی مدت کے۔
اضافی تفصیلات: یہ تبدیلی رومانیہ میں غیر ملکی کارکنوں کے انضمام کی حمایت کرے گی، اس لیے کہ یہ ان کے خاندانوں کو تیزی سے دوبارہ ملانے کی اجازت دیتا ہے، اور ملک میں ان کے طویل مدتی آباد کاری میں سہولت فراہم کرتا ہے۔

“حرکت میں انتہائی ہنر مند” کارکن کی نئی قسم

ترمیم: قانون میں اعلیٰ تعلیم یافتہ کارکنوں کی ایک نئی قسم متعارف کرائی گئی ہے، جسے “حرکت کے اندر اعلیٰ تعلیم یافتہ کارکنان” کہا جاتا ہے۔ یہ کارکنان، جو یورپی یونین بلیو کارڈ کے حامل ہیں، رومانیہ میں 180 دن کی مدت میں 90 دن تک کام کر سکتے ہیں، بغیر کسی علیحدہ ورک پرمٹ کی ضرورت کے۔
اثر: یہ ضابطہ آجروں کو اس وقت زیادہ لچک پیدا کرنے کی اجازت دیتا ہے جب وہ اعلیٰ تعلیم یافتہ کارکنوں کی خدمات حاصل کرنا چاہتے ہیں جو عارضی نقل و حرکت پر ہیں، اس طرح مختصر مدت کے لیے ماہرین کی بھرتی میں سہولت فراہم کرتے ہیں۔

ملازمت کا اجازت نامہ حاصل کرنے کے لیے نئے تقاضے

ترمیم: قانون نمبر سے شروع 28/2024، آجروں کو یہ ثابت کرنا ہوگا کہ انہوں نے خالی ملازمت کو رومانیہ کے شہریوں یا یورپی یونین کے رکن ریاست یا غیر ملکیوں سے بھرنے کی کوشش کی ہے جن کے پاس طویل مدتی رہائش کا حق ہے۔
اضافی تفصیلات: اس کے علاوہ، روزگار کا اجازت نامہ حاصل کرنے کے لیے، غیر ملکی کارکنوں کو کم از کم 5 سال کا پیشہ ورانہ تجربہ ہونا چاہیے۔ تاہم، انفارمیشن اینڈ کمیونیکیشن ٹیکنالوجی کے شعبے میں، حد کم ہے، یعنی 3 سال کا تجربہ۔
اثر: ان تقاضوں کا مقصد اس بات کو یقینی بنانا ہے کہ آجر غیر ملکی کارکنوں کی طرف رجوع کرنے سے پہلے مقامی یا یورپی کارکنوں سے ملازمت کی آسامیاں پُر کرنے کی کوشش کریں۔

نئی ڈیڈ لائنز اور طریقہ کار کی تبدیلیاں

ترمیم: قانون نمبر 28/2024 طریقہ کار کی آخری تاریخوں میں بھی اہم تبدیلیاں لاتا ہے۔ اس طرح نوٹس پوسٹ کرنے کی میعاد 60 دن سے بڑھا کر 180 دن کر دی گئی۔
اضافی تفصیلات: تعینات کارکنوں کے لیے ویزا درخواستوں پر کارروائی کی آخری تاریخ بھی 10 دن سے بڑھا کر 20 دن کر دی گئی ہے۔ آجروں کو کسی غیر ملکی کارکن کے ساتھ ملازمت ختم کرنے یا معطل کرنے سے 10 دن پہلے امیگریشن آفس کو مطلع کرنے کی ضرورت ہے، پچھلے 30 دنوں کے مقابلے۔
اثر: یہ طریقہ کار تبدیلیاں سرخ فیتے کو کم کریں گی اور آجروں اور غیر ملکی کارکنوں دونوں کو زیادہ لچک فراہم کریں گی جو رومانیہ میں عارضی طور پر کام کرنا چاہتے ہیں۔
قانون نمبر 28/2024 رومانیہ میں اعلیٰ تعلیم یافتہ غیر ملکی کارکنوں کے روزگار کے نظام میں ضروری تبدیلیاں لاتا ہے، آجروں کو مزید مواقع اور لچک فراہم کرتا ہے۔ ان ضوابط کا مقصد بھرتی کے عمل کو بہتر بنانا، یورپی یونین کے کاروبار سے ٹیلنٹ کو راغب کرنا اور رومانیہ کی معیشت میں غیر ملکی کارکنوں کے انضمام کی حمایت کرنا ہے۔ ایک ہی وقت میں، تبدیلیوں سے متعلق اضافی تقاضے عائد ہوتے ہیں۔